Реклама

Добавить объявление


ЛУЧШИЕ ПРЕДЛОЖЕНИЯ
Мир Солнца
Закарпатье, П.Гута
Отель Фантазия
Закарпатье, Поляна

СКИДКА -3%

Турбаза Эльдорадо
Закарпатье, Солочин
Есть номера
-3% онлайн заказ

Квитка Полонины
Закарпатье, Солочин
Есть номера
-3% онлайн заказ

Отель Эдельвейс
Закарпатье, Поляна
Есть номера
-3% онлайн заказ















Увага!

1. Усі наші роботи пройшли захист і отримали високу позитивну оцінку


.

2. Зателефонувавши за телефонами: 80505603140, 80673126507 (Микола) або написавши лист studentamua (собачка) mail.ru, ви отримаєте абсолютно достовірну і оперативну відповідь на ваші запитання.

3. Ви можете замовити цілу або тільки частину роботи:
- реферат - від 50 грн.
- контрольна - від 60 грн.
- курсова - від 200 грн.
- дипломна - від 500 грн.

4. За мінімальну доплату можуть бути внесені оперативно оновлення або переробки під ваші вимоги. Вартість доплати залежить від об'єму необхідного доопрацювання або переробки.

В рамках всіх доопрацювань і переробок дається ГАРАНТІЯ.





Автореферати Оплата
Замовити
Контакти










Besucherzahler rusian brides
счетчик посещений
web clocks relojes webs
Contatore
Besucherzahler ukrainian girls
website counter
Besucherzahler russian marriage
contatori per blog
contadores de visitas mail order brides
contatori per blog
besucherzahler contador de visitas
Contatore per sito
Besucherzahler russian wives
счетчик посещений
web clocks relojes web gratis
Contatore
Besucherzahler ukraine women website
website counter
Besucherzahler Beautiful Russian Women Marriage Agency
счетчик посещений
web clocks relojes webs
Contatore
Besucherzahler ukraine brides ladies
website counter
Besucherzahler russian mail order brides
счетчик посещений
web clocks un reloj para web
Contatore
Besucherzahler meet women from ukraine
website counter
Besucherzahler male order brides russia
счетчик посещений
web clocks relojes gratis para blog
Contatore
Besucherzahler meet ukraine women in ukraine
website counter
Besucherzahler seniorpeoplemeet.com
счетчик посещений
web clocks un reloj para web
Contatore
Besucherzahler ukraina brides
website counter
Besucherzahler looking for love and marriage with russian brides
счетчик посещений
web clocks relojes webs
Contatore
Besucherzahler foreign affair ukraine brides
website counter
Besucherzahler russain brides
счетчик посещений
web clocks reloj para una web
Contatore
Besucherzahler beautiful ukraine brides
website counter
Besucherzahler seniorpeoplemeet.com
счетчик посещений
web clocks reloj para web
Contatore
Besucherzahler meet ukraine women in ukraine
website counter






Поиск варианта отдыха в Карпатах

Booking.com




Форма заказа работ временно не работает. Если вы хотите купить какую-то работу, тогда просто отправьте СМС на номер 0505603140 или 0673126507 с вашим e-mail и ID номером работы (или темой) .

На ваш e-mail вы получите варианты оплаты и, после её осуществления, работа будет отправленна вам в самые короткие строки.

Если возникнут вопросы, набирайте 0505603140 или 0673126507 (с 09:00-21:00)


РІЗНОВИДИ ГРУП У СОЦІАЛЬНІЙ РОБОТІ

Дисципліна:

Соціальна робота

ID роботи:

3345

Вид роботи:

Курсова

План:

ВСТУП 3
Розділ 1. Поняття соціальних груп в соціології 5
Розділ 2. Класифікація соціальних груп 11
2.1. Загальна характеристика груп 11
2.2. Поняття малої соціальної групи, її структура та особливості функціонування 22
2.3. Поняття великих соціальних груп 25
ВИСНОВКИ 31
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 33

Інтервал:

1,5

Ваше ім'я:
Ваш контактний телефон:
E-mail:

Тема та ID роботи:
Кількість сторінок:

33

Рік написання:

2009

Ціна:

100 грн.

натисніть

Для отримання паролю відкриття документа зробіть оплату будь-яким із нижче перерахованих способів і зателефонуйте нам

Оплата

Після оплати напішіть на адресу [email protected] і вкажіть ID роботи за яку ви перерахували кошти
Інші варіанти: 1) Переказ грошей із будь-якого відділення банку на розрахунковий рахунок; 2) переказ грошей на картку у будь-якому відділенні Приватбанку; 3) Переказ грошей через термінали «IBOX» - автомати миттєвої сплати у магазинах, супермаркетах і т.д.; 4) Оплата поповненням мобільного телефону або дивіться детально як отримати роботу за 10 хвилин!


НОВОСТИ
Увеличение грудей
Как зарабатывать деньг
Рекламное агентство
Обучение в польше с UniverPL
Дешовое (авт. дешевое) такси в Киеве
Что такое поисковая оптимизация?
Время весны
Вывоз строительного мусора киев
Госзакупки
Система образования
Нужно учится видеть жизнь
Тантрические ритуалы
Интерьерная печать
Французский балкон
Фотомодель всегда у всех на виду
Детский диван
Мезотерапия
Порше мобилити
Постельное бельё
Дека дураболин
Самая свежая информация новости Украины
Пряжа интернет-магазин
Тюменский государственный университет
Дисплей lenovo
Аренда квартир
Современная офисная бумага
Классическая геодезия
Китайское высшее образование имеет 100-летнюю историю
Где найти оригинальный номер запчасти по VIN вин кода автомобиля
Классический стиль одежды: юбка
Гербалайф для похудения: польза и вред
Как выбрать качественную сантехнику?
Наклейки на окна
Готовая фирма
Шуба из крашеного меха
GPS-трекер
Автогонки ФОРМУЛА 1
Вода жизненно необходима
Протеин является белковой добавкой
Омоложение лица в домашних условиях - рецепты домашней косметики
Бумажные пакеты
Спецодежда
Канада - страна
Изучение любого иностранного языка держится на четырех основных принципах
Лего для детей
Курсы визажа
Дипломная работа

Багато груп утворюються заради виконання визначеної роботи. Ці інструментальні групи необхідні для здійснення справ, що важко або неможливо виконати одній людині. Бригада будівельників, група хірургів, потокова  лінія на виробництві і футбольна команда створюються для досягнення визначених цілей.
Деякі види груп називаються експресивними. Вони мають своєю метою задовольнити прагнення членів груп до соціального схвалення; повазі і довірі. Такі групи утворюються стихійно при порівняно невеличкому впливі ззовні. Прикладами подібних груп можуть служити компанії друзів і підлітків, яким подобається разом грати, займатися спортом або улаштовувати вечірки. Проте немає чітко вираженої межі між інструментальними й експресивними групами. Інструментальні часто виконують експресивні функції. Між членами військових з'єднань можуть скластися набагато більш глибокі емоційні відношення, чим ті, що необхідні для перемоги в бою. З  іншого боку, експресивні групи можна вважати  інструментальними, оскільки вони створюються з визначеною метою - для одержання задоволення від людського спілкування. Іноді експресивна група є інструментальною в ще більшій мірі; скажемо, це спостерігається, коли сусіди організують асоціацію квартиронаймачів.
Подальші дослідження дещо доповнили цей висновок. В даний час установлено, що не всі негативні емоції сприяють утворенню груп. Сарноф і Зімбардо (1961) провели нову серію експериментів у ситуації "чекання", коли на поведінку випробуваних впливали такі пов'язані між собою емоції, як страх і занепокоєння. По їхньому визначенню, страх - глибоко специфічний емоційний стан, обумовлений зовнішнім джерелом небезпеки, а занепокоєння пов'язане з внутрішнім джерелом небезпеки. Щоб викликати страх дослідники повідомили випробуваним, що вони будуть піддані впливу електрошоку. Щоб викликати занепокоєння, іншій групі випробуваних сказали, що під час експерименту їм прийдеться - сосати льодяники, величезні соски, бутилочки для немовлят .
Це повідомлення повинне було викликати у випробуваних розгубленість. Члени контрольної групи не одержали ніякої інформації про характер експерименту.
Коли випробуваним була дана можливість зробити вибір очікувати початок експерименту на самоті або разом з іншими, - члени групи, що відчули страх, проявили більше бажання бути в компанії, чим випробувані з контрольної групи. А члени групи "стурбованих" віддали перевагу залишитися на самоті. Сарноф і Зімбардо встановили, що випробувані, охоплені страхом електричного удару, намагавлися поділитися своїми почуттями з іншими.
Крім того, вони намагалися відвернутися і позбутися негативних емоцій. Ті які відчували занепокоєння намагалися перебороти його. Мабуть, контакт з іншими струрбованими призвів би до посилення, а не до ослаблення цього почуття. Тому випробувані, що відчували занепокоєння, віддавали перевагу самотності. Очевидно, під впливом групи відбувається ослаблення деяких, але не всіх, негативних емоцій, пережитих членами групи.
Коли сукупність людей стає групою, формуються норми і ролі, на основі яких установлюється порядок (або зразок) взаємодії. Соціологи вивчають ці зразки, і їм  удалося встановити ряд чинників, що впливають на їхнє формування.  Серед  цих  чинників одним із найважливіших  є розмір групи.
Діада, або група, що складається з двох людей наприклад, закоханих або двох кращих друзів, відрізняється деякими унікальними рисами. Вона є дуже тендітної і руйнується,  якщо  один  із  членів  вибуває  з  групи. Члени діады повинні підтримувати стійкі відношення між собою, інакше їхнє співтовариство перестатити існувати. Члени більш значних груп знають, що група збережеться у випадку їхнього виходу. Будучи тендітною по своїй природі, діада потребує більш тісної, упорядкованої і позитивної взаємодії між її членами, чим група будь-якого іншого типу. У той же час у ній створюються умови для більш глибокого емоційного задоволення, чим у будь-який іншій групі.
Коли до групи з двох людин приєднується третій, утвориться тріада, у якій звичайно укладаються помилкові відношення. Рано або пізно відбудеться зближення між двома членами групи і виключення із неї третього. "Два чоловік складають компанію, троє утворюють юрбу": саме так недвозначно дають зрозуміти третьому члену групи, що він зайвий. Відповідно до точки зору німецького соціолога Х1Х в. Георга Зіммеля, що дуже вплинула на дослідження груп, третій член групи може грати одну з таких ролей: байдужого посередника, опортуніста, що використовує інших у своїх інтересах, і тактика, що випливає із принципу "розділяй і пануй".
Наприклад, перша дитина в сім'ї може зміцнити узи, що зв'язують батьків, ставши об'єктом їхньої загальної любові. Водночас поява  дитини може сприяти роз'єднанню батьків і стати причиною ревнощів і конфлікту між  ними.  Якщо батьки  не ладнають  один з  одним, дитина може стати на сторону одного з них .
Збільшення розміру групи впливає на поведінку її членів у багатьох відношеннях. Отримано дані, що більш значні групи (які складаються з п'яти або шести людей) більш продуктивні, чим діады і тріади. Члени більш значних груп звичайно вносять більше цінних пропозицій, чим представники менших груп. У більш значній групі, вірогідно, менше згоди, але також менше і напруженість. Ці розходження, можливо, пов'язані з тим, що для значних груп вирішення організаційних проблем більш необхідно. Члени такої групи, вірогідно, розуміють, що їхня поведінка повинна бути підпорядкована визначеній меті, оскільки вони змушені докладати зусиль, щоб координувати свої дії. Крім того, значні групи роблять більший тиск на своїх члени, посилюючи їхній конформізм. У таких групах спостерігається нерівність між членами; кожний відчуває більше трудностей, рухаючись нарівні з іншими брати участь в обговоренні проблем і впливати на прийняття рішень. Не дивовижно, що члени більш значних груп менше задоволені своєю роллю в спільних дискусіях, чим члени малих груп (Томас, Фінок, 1965).
Члени великих груп часто страждають через низький моральний дух, що панує в групі; і високого рівня абсентеїзму (неучасті). Можуть бити ослаблені зв'язки окремих членів із усією групою, порою вони виявляють небажання співробітничати в групі і тим більше не прагнуть до досягнення групової гармонії. Як наслідок наростаючого розірвання між лідерами і рядовими членами групи, у ній можуть затвердитися жорсткі, знеособлені форми контролю, коли накази, що насаджуються поверх, заміняють задушевну особисту бесіду. Нарешті, у групі можуть виникати фракції і ворожнеча (Стівідж, Барнетт, 1977).
Якими властивостями повинна володіти деяка сукупність людей, щоб її можна було назвати соціальною групою? Про складність цього простого, здавалося б, питання свідчить уже кількість визначень соціальної групи, що існують у західній соціальній психології: обчислюючись десятками, загальним числом вони наближаються до сотні. Навіть просте перерахування цих визначень склало б солідний том.
Дійсно, перше, що звертає увагу при знайомстві із сучасними визначеннями соціальної групи, - її «синтетичний», складовий характер. Обумовлене явище - група - признається настільки складним і неоднозначним, що, навчені досвідом попередників, із недавнього часу автори віддають перевагу називати не одну єдину його ознаку, а цілий їхній перелік. Два приклади. От «реєстр» необхідних характеристик соціальної групи, що наводять американські соціальні психологи Д. Картрайт і А. Зандер у введенні до одного з поділів «Групової динаміки»:
Групу складають збори індивідів, що:
а) часто взаємодіють один з одним;
б) визначають себе як члени однієї групи;
в) розділяють загальні норми з приводу того, що їх цікавить;
г) беруть участь у єдиній системі поділи ролей;
д) ідентифікують себе з тими самими об'єктами й ідеалами ;
е) сприймають групу як джерело задоволення;
ж) знаходяться в кооперативній взаємозалежності;
з) відчувають себе як деяка єдність;
и) координують дії стосовно середовища.
З претензією на більшу упорядкованість підходять до перерахування належних якостей соціальної групи французькі соціальні психологи Д. Анзье і Ж. Мартен.  З їхньої точки зору, соціальна група характеризується:
а) активним спільним досягненням щодо постійної загальної цілі, що оцінюється саме як ціль групи і відповідає різноманітним персональним інтересам;
б) емоційними взаємовідносинами між членами групи, вираженої симпатії або антипатії;
в) сильною взаємозалежністю утворюючу групу осіб, пов'язаних почуттям солідарності і моральної єдності навіть поза спільними діями;
г) диференціацією ролей між членами групи;
д) виробітком загальних норм і специфічної групової культури.
Отже, перед нами два достатньо строкатих списки необхідних характеристик групи.  Жодний із них не претендує на строгість точного визначення.  Вони являють собою деяку описову уяву соціальної групи, точніше, того, який вона могла або повинна була б бути .
Наявність величезної кількості малих груп у суспільстві і передбачає необхідність їх класифікації. Американські соціальні психологи пропонують розподіляти малі групи за такою схемою:
- первинні та вторинні;
- формальні і неформальні;
- групи членства і референтні групи.


Трухін І.О. Соціальна психологія спілкування. - К.: ЦУЛ, 2005. – С. 87-88.

Москаленко В.В. Соціальна психологія. - К.: ЦУЛ, 2005. – С. 110-111.

Циба В.Т. Системна соціальна психологія. - К.: ЦУЛ, 2006. – С. 142.

Контроль - як функція управління соціальної роботи
Діти групи соціального ризику
Конфлікти у молодих сім'ях
Основні стратегії, напрямки, форми та методи роботи соціальних служб
Стратегічне планування та його роль в сучасних умовах
СУТНІСТЬ І ТИПОЛОГІЯ СОЦІАЛЬНОГО ДОСЛІДЖЕННЯ СОЦІАЛЬНО-КУЛЬТУРНИХ ПРОЦЕСІВ
ВПЛИВ ШЛЮБНОЇ ДЕЗАДАПТАЦІЇ НА ФОРМУВАННЯ ТА РОЗВИТОК СІМЕЙНИХ ВІДНОСИН
ГЕНДЕРНІ СОЦІАЛЬНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ПРОБЛЕМИ ГЕНДЕРНИХ ВІДНОСИН
Зміст соціальної роботи в умовах катастроф
МОДЕЛЬ СОЦІАЛЬНО-РЕАБІІЛІТАЦІЙНОЇ РОБОТИ З НЕПОВНОЛІТНІМИ ВИХОВАНЦЯМИ СПЕЦІАЛІЗОВАНИХ ШКІЛ
МОТИВАЦІЯ ПРОФЕСІЙНОГО ВИБОРУ МАЙБУТНІХ СОЦІАЛЬНИХ ПРАЦІВНИКІВ
ОСОБЛИВОСТІ СОЦІАЛЬНОЇ РОБОТИ З ДІТЬМИ-СИРОТАМИ В ІНТЕРНАТНИХ ЗАКЛАДАХ
ПСИХОЛОГО-ПЕДАГОГІЧНІ МЕТОДИ У СОЦІАЛЬНІЙ РОБОТІ
РІЗНОВИДИ ГРУП У СОЦІАЛЬНІЙ РОБОТІ
СІМЕЙНІ ФОРМИ ВИХОВАННЯ ДІТЕЙ-СИРІТ
СОЦІАЛЬНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСОБЛИВОСТІ ВЕЛИКИХ СОЦІАЛЬНИХ ГРУП
СОЦІАЛЬНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ОСОБЛИВОСТІ ГРУП ІЗ КРИМІНАЛЬНОЮ СУБКУЛЬТУРОЮ
ШЛЯХИ АКТИВІЗАЦІЇ ГРОМАД, ЩОДО РОЗВ'ЯЗАННЯ ПРОБЛЕМИ ДОМАШНЬОГО НАСИЛЬСТВА






























Анотація до робіт за 2011 рік: відповідальність податковій адміністративного актів Контроль право Дисциплінарна ЦЕНТРАЛЬНИХ аудиторської внутрішнього система карткових послуг міжбанківських активами переказу лікарськими РЕКЛАМИ таємниці цінних бірж Установчі Росії Ціноутворення мотивації СТИМУЛЮВАННЯ Вашингтон Америки ДИРЕКТОРІЇ Ярослава свободи конституційного ГРОМАДСЬКИХ КОНСТИТУЦІЙНОГО Конституції Президента депутата Президент Пропорційна місцевого обшуку алібі самовпевненістю відповідальність кодекс рибним полювання Комп'ютерна зраду Осудність неповнолітніх моральність Предмет покарання доказування обвинуваченого злочинності причин проституції Ламброзо Жінка професійної жертви наркотичними жінок насильницьких посадових суїциду прогнозування злочинця Рецидивна інвестиційної дефіцит капітал Валютний навколишнього Виробництво Власність криза кредитної інфляції доходів маркетингова страхових конкурентна управлінські правоохоронна Грошові торгівлі продовольча міграційних України РОЗВИТОК Європейський Єврорегіони міграції Торгівельні ІНВЕСТИЦІЙ валютної лініях підприємств Ціновий ринку дезадаптації податків податкової ухилення фізичних Податкова Аристотеля Гегеля Платона софістів БУША мислителів шкільної обдарованості конфліктних Конфлікти Міжособистісні міжособистісних юридичну ОЩАДБАНК Інвентаризація облікових документування розсуду спецслужб бухгалтерії Торгівля соціального асортименту документаційними Миколаївської бездоглядність УЧАСТІ насилля компетентності вторинних платоспрожності СОЦІАЛІСТИЧНОГО правомірна Застосування форми соціалізація Функції ХАРТІЯ трудові Матеріальна трудових позову охорони Роботодавець Міжнародної туристичного ділового стратегічного США ЯПОНІЯ гостинності рестораних персоналу кадрів РОЗМІЩЕННЯ управління передгірських Сільський мотивація Туризм харчування методів Закарпатті Ялта Відродження фінансовий система інструментів Прибуток доходу Акція оприлюднення Авторські МАЙНОВИХ банківського страхування Застава Об'єкти Опіка ВЛАСНОСТІ виконавців свідоцтва користування ПРИВАТНОЇ Речові правовідношення авторського фірмового авторського

Східниця | Шешори | Воловець | Солочин | Серебряный Водограй | Поляна | Косов | Космач | Ужгород | Поляница | Думка | Сольва | Верховина | Татарів | Карпати | Пилипець



*Адміністрація сайту не несе ніякої відповідальності за зміст і достовірність матеріалів, а також наслідки, які можуть виникнути унаслідок їх використання. Дані, що стосуються конкретних підприємств, імена є вигаданими, будь-який збіг - випадковий.
stydentam.org.ua © 2009-2015
KMindex Український рейтинг TOP.TOPUA.NET
page views